Mobbing am Arbeitsplatz
Die Teilnehmenden sollen in der Lage sein, verschiedene Formen von Mobbing zu identifizieren und zu bearbeiten.
Über das Seminar
Die Teilnehmenden sollen in der Lage sein, verschiedene Formen von Mobbing zu identifizieren und zwischen alltäglichen Konflikten und systematischer Schikane zu unterscheiden. Die Teilnehmenden sollen Strategien zur Bewältigung von Mobbing entwickeln, wie z.B. Dokumentation, Gesprächsführung, Suche nach Unterstützung und rechtliche Möglichkeiten. Die Teilnehmenden sollen ihre Rechte kennen und wissen, wie sie diese im Falle von Mobbing durchsetzen können. Die Teilnehmenden sollen lernen, wie sie ein Unterstützungsnetzwerk aufbauen können, um sich in schwierigen Situationen nicht allein gelassen zu fühlen.
Bei der Ausgestaltung unserer Seminare ist es uns besonders wichtig das Fachwissen praxisnah und anschaulich zu vermitteln. Dabei finden unsere Seminar in einer lockeren und partizipativen Weise statt.
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Seminare erleben
Das Seminar war für mich sehr informativ mit einer sehr kompetenten Referentin
Der Besuch des Landesarbeitsgericht war sehr interessant und hilfreich für meine Arbeit
Top-Referent
Vortrag war ein sehr guter Mix aus Theorie und Praxis und wurde strukturiert dargestellt
